Arbeitsmodell der Zukunft? Das 4-Tage Pilotprojekt der Münchenstift

Workshop

Vor dem Hintergrund steigender Teilzeitquoten und zunehmenden Fachkräftemangels startet die MÜNCHENSTIFT ab 01.10.2025 ein freiwilliges Pilotprojekt zur 4-Tage-Woche in der Pflege. Die volle Arbeitszeit wird auf vier Tage verteilt, bei nahezu unveränderter Vergütung. Ziel sind höhere Mitarbeiterzufriedenheit, bessere Wettbewerbsfähigkeit, geringere Fluktuation und eine stabile Versorgungsqualität.